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我恰好是小红书相关从业者,
假设从我的角度出发,
针对你这样的情况,我大抵会问这些问题。
1.为什么想转行做小红书运营?
2.你觉得小红书运营是个什么样的岗位?或者说,你对于小红书运营这个岗位的定义理解是什么?
3.你觉得自己为什么能胜任这个岗位?有哪些优势?
4.你觉得小红书是个什么样的平台?
5.你是小红书的高频使用者吗?一般看什么类型的内容?有关注哪些博主呢?
6.有尝试运营自己的小红书账号吗?或者发布一些笔记?感觉怎么样?
7.假设给你一个新账号,让你结合品牌/产品自由发挥,你会从哪些维度考虑账号定位?策划账号内容呢?
8.小红书的规则规范之类,你都熟悉吗?规则中心的入口在哪?
9.你关注了哪些官方薯账号?你觉得哪些官方薯的内容与我们的品牌/产品相关?
10.你会从哪些维度去拆解一个账号?
11.你会从哪些维度去拆解一篇爆文?
12.对于小红书的品牌营销工具,你都知道哪些?
13.你觉得小红书运营最重要的是什么?
至于回答的话,我觉得并没有标准答案,
每家公司所侧重的能力之类也不不一样,
所以你不如先回答一下,
然后发给我看看,我帮你修改一下。
面试运营经常会问到的问题是如下:
1、自我介绍。
这里要进行符合对方想要的自己的信息。
2、对某一款游戏的理解。
这里需要点小心机,某款游戏最好是和这家公司的产品类型相同。是重度游戏还是休闲游戏,是MMORPG、ARPG、MOBA、FPS还是AVG,得慎重选择。面试官一听是竞品游戏,会非常用心听你的阐述。
3、最近常看的一本书。
最好是工具书相关,关于运营、关于市场营销、关于用户增长,或者是其他相关性较强的书籍。实在没有了,诗集和名著小说都是可以的,总不能说是言情小说吧。
4、之前的工作内容。
这个问题比较常见,但是你要明白面试官问你这个问题的目的。一他需要了解你和这个岗位的匹配度,二你是否拥有足够的能力胜任此岗位的工作。
5、游戏运营分哪些版块。
这个是考察你对游戏运营结构的了解,包括版本、商业化、数据、用户四个部分,有过工作经验的人肯定都知道。小白可以详细去了解一下具体每个版块的工作内容和流程。
运营会考你一些专业知识,比如对电商运营的理解和思考等等,然后会问你的一些工作经验,给你一个案例让你做一下分析,Tanjurd可以告诉你一定不要紧张,否则你都不知道自己说什么了,顺其自然就好,保持良好的状态,祝你好运。在产品运营面试环节中,面试官们一般都会围绕以下几点进行提问:
1、产品感觉:对产品应该有感觉,网站运营最基础的就是产品运营,对产品有感觉,愿意从一个运营的角度去最大程度挖掘产品价值,进而传递给用户,这是运营人员基本的一个要求。
2、活动热点炒作:运营日常做的很大一部分是活动运营,活动运营的好坏直接影响社区的影响力,这其中需要炒作功底,到底什么样的热点和帖子容易被炒火,用户愿意去点去看,这都需要积累。说到底,运营是个实战的活,能火一天是一天,要充分利用每个新闻热点做炒作,快速执行中达到目标。
3、数据敏感性:产品经理和运营经理一样,都需要对数据十分敏感,怎么分析数据,如何指导产品的运营。一句话,数据能帮你决定很多事情。真正利用好数据的人,不管做产品还是做运营,都没有问题。我就会经常拿数据去考核这个人对运营的sense,适不适合,看看怎么对待数据就知道了。
另外也可能会提问其他的一些扩展素质包括:
1、对业务前景的分析能力和了解程度
2、对产品整体的认识和规划
3、职业路线
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